Šī atbilde jautājums Personāla speciālists: "Kāpēc jūs vēlaties strādāt pie mums?"

Šis jautājums Recruiter vēlas:

• uzzināt, ko jūs zināt par uzņēmumu, kurā jūs hit;
• pārliecinieties, ka Jums ir interese uz jaunu darba vietu;
• uzzināt, kas piesaista jums uz vakances;
• nodrošināt jūs zināt un saprast savus pienākumus un to, kā jūs veikt.

vadītājs jūs varat uzdot to pašu jautājumu, tikai citā veidā:

1. Kas piesaista jūs ar mūsu uzņēmumu?
2. Kāpēc jūs vēlaties palaist no mums?
3. Kāpēc jūs izvēlējāties šo uzņēmumu?

Šī atbilde jautājums Personāla speciālists? "Kāpēc jūs vēlaties strādāt par mums» / Pixabay.com

Tas nav nepieciešams, lai atbildētu uz:

• nav pārāk vienkārša: "Es gribu, lai darbu ar jums, jo es esmu bezdarbnieks", uc;.
• Nedod vispārēju atbildi: "Jūsu uzņēmums ir ļoti atdzist, vai tas nebūtu jauki, ja jūs mani aizveda uz darbu!";
• Neatbildat īgni: "Es tikko redzēju savu darbu un gribēja izmēģināt uz darbu šeit. Var pāriet uz specifiku? "

Kā pareizi atbildēt?

• izcelt stiprās uzņēmuma un parādīt savas zināšanas par to;
• pastāstīt par uzdevumiem, kas jūs interesē, lai atrisinātu;
• Runāt par jūsu mērķiem un uzdevumiem uzņēmuma, jāpierāda, ka tie ir vienādi;

Šī atbilde jautājums Personāla speciālists? "Kāpēc jūs vēlaties strādāt par mums» / Pixabay.com

ieteikumi:

1. Izvēlieties tēmas, kas jūs vēlaties uzsvērt;
2. Promonitorte sociālā tīkla kompānija;
3. Lasīt rakstu par uzņēmumu skatīt intervijas vai komentārus par tās galvu;
4. Skatiet savu biznesa un personisko kontaktu.

Jūs atradīsiet interesanti kā nokļūt atpakaļ uz darbu pēc dekrēta