Kāpēc daži cilvēki būvēt reibonis, veiksmīgu karjeru, bet otrs - nē? Kā izrādās, ka par to pašu produktivitāti, kāds kļūst par boss, kā cilvēks, kurš strādā tajā pašā birojā?
Pārpratumi par karjeras / istockphoto.com
Jums jābūt perfekta
Jums nav priecāties pat nelielas panākumus. Jūs uzskatāt, ka tikai ideāls cilvēkiem gūt panākumus. Ja jūs vēlaties, lai sasniegtu izcilību, jūs vienmēr kritizēt sevi. No šī pašcieņu būs iet uz leju, un jūs sākat garām iespēju viņa karjerā.Vai jūs domājat, ka viss ir rokās likteņa
Nav svarīgi, cik daudz jūs nestrādāja, neatkarīgi no tā, kādi pasākumi nav nodot savu karjeru rokās lielāku jaudu. Bet veiksme un labu veiksmi jūsu rokās, saņemt to.
Viss ir nolemts ar komunikācijas
Chiefs ir tikai "protežē". Līdera pozīciju tiešām var nodot "savu" cilvēku, bet, ja viņš ir nekompetents, tas tiks noņemts ātri. Komunikācijas izlemt, kad jums ir labs speciālists, tad varat ieteikt laba ziņa.
Es zinu visu par to, un visu varu
Mūsdienu pasaule ir tik dinamiska, ka, lai neatpaliktu par nepieciešamību pastāvīgi attīstīties. Apmācības programmas - tas ir vairāk svarīgi, lai darba ņēmējs, nevis universitātes grādu.
Augstākās izglītības Nr diploms - nē karjera
Pastāstiet, ka Mark Zuckerberg, kurš no pirmo reizi nepabeidza koledžā. Protams, ir specialitāte, par kuru ir nepieciešams diploms. Jums nav jāiet pie ārsta bez diploma. Un vienkārši nevēlas veidot tilta autodidaktisks inženieris. Bet trūkums diploms ne vienmēr ir teicis, ka nevar sasniegt augstumus savā karjerā.
Jums būs interesanti uzzināt arī, Ko darīt, ja priekšnieks - Lempis?
